Що потрібно знати
Практичний принцип. Атестація має завершуватися не без ускладнень відповіддю на питання, а виконаною дією в K2 ERP: створеним документом, налаштованим процесом, сформованим звітом або правильно проведеною операцією.; Відповідь
Практичне задача
Див.; додатково
!; Питання
Кожен розділ має змогу містити:
Коротко
- теоретичні питання;
- практичні задачі;
- конфігурація модуля;
- приклади бізнес-процесів;
- перевірку роботи з документами;
- перевірку роботи зі звітами;
- критерії оцінювання.; Оцінка
| Що це за сторінка?; * K2 ERP
Головна мета атестації — перевірити не лише знання інтерфейсу, а й розуміння логіки бізнес-процесів: як створюються документи, як рухаються інформаційні дані, як працюють модулі та як користувач системи отримує результат у системі.; є собою помилки або неповне розуміння окремих деталей, але результат можна довести до робочого стану.; # правильно розуміє умову задачі;
- виконує практичну частину в K2 ERP;
- отримує очікуваний результат у системі;
- має змогу пояснити свої дії;
- не допускає критичних помилок у даних або бізнес-логіці.; |-
|
2
|
Не зараховано
|
задача виконано частково, з суттєвими помилками.; Коротко. Це головна сторінка зі списком атестаційних завдань K2 ERP.; Кожне посилання веде на окремий розділ із завданнями по конкретному функціональному або галузевому напрямку.;== Умови складання ==
|
За теорією, практичним виконанням, методикою, коректністю даних і поясненням рішення для бізнесу
|
Коли задача складене?;== Мета задача ==
Критерії оцінювання
Шкала оцінювання
| 5
|
Відмінно
|
-
|
1
|
Не зараховано
|
-
|
4
|
Добре
|
задача виконано в цілому правильно, але є собою дрібні неточності, які не впливають критично на результат.; це перелік екзаменаційних і практичних завдань; додатково реалізовано які працюють із K2 ERP виступає ключовою рисою перевірки знань спеціалістів забезпечується через Атестаційні задача K2 ERP.; Рекомендований поріг. задача вважається складеним, якщо результат відповідає мінімальному робочому рівню — не нижче оцінки 3 за п’ятибальною шкалою.; |}
|
; характеристика
|
;== Формат атестації ==
- Фінансовий блок
- Надходження товарів
- WMS
- Оренда
- Управління договорами
- TMS
- CRM
- CMS
- Інтернет-магазин
- Зарплата
- Бухгалтерський облік
- Зернотрейдер
- Домашня бухгалтерія
- Обмінка
- Каса
- Турфірма
- Молокозавод
- Облік тари
- Виробництво
- Управління задачами
- Пошук на роботу морякам
- Багтрекер
- Бронювання квитків на події
- Лабораторія
- СТО
- Сервісний центр
- Продаж запчастин на авто
- Дошка оголошень
- Сайт роботи
- Сайт фрілансу
- Автоперевізник
- Мережа магазинів пива
- Пропускна в концертний зал
- Соціальна мережа
- Датацентр, інтернет-провайдер
- Реєстратор доменів
- Трансфери та таксі
- Навчальний заклад
- Сайт продажу нерухомості
- Сайт оренди квартир
- Біржа
- Облік IP-телефонії
- Ресторан
- Готель
- Салон краси
- Рекламне агентство
- Студія 3D-візуалізації та дизайну
- Військовий облік
- Мережа аптек
- Фармакологічне виробництво
- Облік маленького підприємства
- Домашній склад
- Сайт курсів навчання
- Веб-архів документів
- Система контролю версій
- Охоронна компанія
- Хостинг
- Медичний заклад
- Поштова служба
- Стоматологія
- Енерго-компанія
- IT компанія
- Компанія управління активами
- Аукціон
- МРЕО
- Каталог колекціонера
- Система візування та погодження документів
- Митниця
- Перевірка якості продукції
- Лісне господарство
- Рибне агентство
Атестаційні задача використовуються для підготовки та перевірки спеціалістів, які працюють із модулями K2 ERP.; Спеціаліст не має змогу самостійно пояснити або завершити бізнес-процес.; | Для співробітників, консультантів, розробників, впроваджувачів і партнерів
|
| Що містять дочірні сторінки?;== Типові помилки ==
Атестаційне задача вважається складеним, якщо спеціаліст:
Принцип іспиту. Правильна відповідь — це не лише знання, де знаходиться кнопка.;== Очікуваний результат ==
Як користуватися списком
# Теоретична частина — перевірка знання термінів, логіки модуля, типових документів, ролей користувачів, довідників, звітів і бізнес-процесів.; | Список посилань на атестаційні задача K2 ERP
|
| Для кого вона?;== Перелік атестаційних завдань ==
|
| Розуміння предметної області
|
Спеціаліст розуміє бізнес-процес, для якого виконується задача
|
має змогу пояснити, що саме автоматизується і навіщо це потрібно бізнесу
|
| Знання логіки K2 ERP
|
Розуміння, як компонент функціонує в системі та з якими іншими модулями пов’язаний
|
Пояснює зв’язок між довідниками, документами, рухами, звітами та правами доступу
|
| Практичне виконання задачі
|
Уміння самостійно виконати задача в інтерфейсі K2 ERP
|
Створено потрібні документи, конфігурація або записи без критичних помилок
|
| Методика виконання
|
Послідовність і правильність кроків
|
Дії виконані в логічному порядку, без випадкових або зайвих операцій
|
| Коректність даних
|
Якість введеної інформації
|
інформаційні дані заповнені повно, правильно й відповідають умовам задача
|
| Результат у системі
|
Чи дає виконана робота очікуваний результат
|
Документ проводиться, звіт формується, залишки або показники змінюються правильно
|
| Самостійність
|
Наскільки спеціаліст має змогу виконати задача без підказок
|
задача виконане самостійно або з мінімальними уточненнями
|
| Пояснення рішення для бізнесу
|
Уміння пояснити виконані дії клієнту, колезі або екзаменатору
|
Спеціаліст має змогу словами описати, що зробив, чому саме так і який результат отримано
|
| Вміння знаходити помилки
|
Здатність перевірити результат і помітити некоректні інформаційні дані
|
Спеціаліст знаходить типові помилки та має змогу їх виправити
|
| Завершеність задача
|
Чи доведено задачу до робочого стану
|
Результат можна показати користувачу або використати в подальшому процесі
|
Критичною помилкою вважається дія, яка призводить до неправильного облікового результату, спотворення даних, неможливості провести документ, неправильного звіту або порушення логіки бізнес-процесу.; Що перевіряється
Сторінка застосовують.; Спеціаліст має розуміти, навіщо виконується дія, як вона впливає на інформаційні дані в системі та який бізнес-результат отримує користувач системи.; Це спрощує підготовку, перевірку й порівняння результатів.; # Практична частина — виконання задачі в K2 ERP: створення документа, конфігурація модуля, проведення операції, формування звіту або демонстрація бізнес-процесу.; | Обрати потрібний напрям і перейти за посиланням на відповідну сторінку завдань
|
| Як оцінюється результат?; Рівень
Кожен розділ має змогу містити теоретичні питання, практичні вправи, конфігурація модулів, роботу з документами, звітами та типовими бізнес-процесами.; задача можуть застосовуватися для навчання співробітників, перевірки консультантів, підготовки впроваджувачів, тестування розробників, оцінки менеджерів проєктів і роботи з партнерами.; | Якщо спеціаліст отримав робочий результат у системі без критичних помилок
|
Для кожного окремого розділу бажано використовувати єдину структуру.; | Теоретичні питання, практичні задача, бізнес-процеси та критерії перевірки
|-
| Як проходити?;
Призначення
Оберіть потрібний напрямок і перейдіть за посиланням на відповідну сторінку завдань.; {| class="wikitable" style="width:100%;"
!; Окремо варто відзначити коли потрібно як навігаційний список тем для підготовки, навчання і атестації.; Критерій
Атестаційне задача має змогу складатися з двох частин:
Атестація по K2 ERP має бути наближена до формату професійного іспиту.; !; |-
| 3
| Зараховано
| Основну частину задача виконано.; Ознака успішного виконання
!;
!;== Критерії оцінювання ==
Рекомендована структура сторінки задача